Rescisão por Término de Contrato de Experiência e está calculando Aviso Prévio Indenizado, o que pode estar errado?

Criada por Departamento Pessoal, Modificado em Seg, 16 Set, 2024 na (o) 9:53 AM por Departamento Pessoal

Para que a rescisão seja realizada de forma correta, siga os procedimentos descritos abaixo:


1- Acesse a tela de "Cálculos" e clique na opção "Eventos Funcionários";

2- Clique na palheta "Funcionário";

3- Selecione o funcionário e clique na opção "Alterar";

4- Clique na palheta "Rescisão/Transferência";

5- Informe no campo "Dt Aviso Prévio", a mesma data de demissão do funcionário e no campo "Tipo Aviso", informe a opção "3- Dispensado";

6- Calcule novamente a rescisão.

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