Como realizar o cadastro do afastamento de até 60 dias da funcionária que trabalha em empresa participante do projeto "Empresa Cidadã", onde a empresa concede licença de até 60 dias após a Licença Maternidade?

Criada por Departamento Pessoal, Modificado em Seg, 8 Jul, 2024 na (o) 2:45 PM por Departamento Pessoal

Para realizar o cadastro do afastamento de até 60 dias da funcionária que trabalha em empresa participante do projeto "Empresa Cidadã", onde a empresa concede licença de até 60 dias após a Licença Maternidade, siga os procedimentos descritos abaixo:

1- Acesse a tela de "Cálculos => Eventos Funcionários";

2- Selecione a funcionária e clique na palheta "Afastamento";

3- Clique em "Incluir";

4- No campo "Data de Início" informe o dia seguinte ao término do afastamento por "Maternidade";

5- No campo "FGTS" selecione o código "Y";

6- Caso já possua a Data de Término, informe-a;

7- Se houver data de término, no campo "FGTS" (referente o término) selecione o código "Z5";

8- Selecione o código da RAIS;

9- No campo "Razão" selecione a opção "11- Prorrog. Mat. Emp. Cidadã";

10- Grave.

Observação: Não será calculado "Salário Maternidade" referente ao período "deste" afastamento. Será calculado "Salário".